siehe Beschreibung
Wir sind ein international erfolgreiches, familiengeführtes Industrieunternehmen, wir entwickeln, produzieren und vertreiben optische und akustische Signalgeräte. 98% unserer vielfältigen Produkte gehen in den Export. Unser Erfolg hängt vor allem an unseren Mitarbeiter:innen, die in hoher Eigenverantwortung die Produkte von Auer Signal weltweit zu den besten machen.
Wir sind ein international erfolgreiches, familiengeführtes Industrieunternehmen, wir entwickeln, produzieren und vertreiben optische und akustische Signalgeräte. 98% unserer vielfältigen Produkte gehen in den Export. Unser Erfolg hängt vor allem an unseren Mitarbeiter:innen, die in hoher Eigenverantwortung die Produkte von Auer Signal weltweit zu den besten machen.
Werden auch Sie Teil unseres Teams! 1 HUMAN RESOURCES MANAGER (w/m/x)
Ab 25 Wochenstunden
Ihre Aufgaben:
* Sie sind erste Ansprechperson in allen Personalangelegenheiten für Mitarbeitende, Führungskräfte und Geschäftsführung.
* Sie verantworten die administrative und organisatorische Umsetzung aller Prozesse entlang des Employee Life Cycles von Aufnahme, Veränderungen, Abwesenheiten, Verlängerungen bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
* Als Generalist:in kümmern Sie sich um Gestaltung und Durchführung effizienter Personalprozesse und HR-Projekte.
* Employer Branding liegt genauso in Ihrem Verantwortungsbereich wie das Recruiting.
* Sie sind Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung und verantworten Vorbereitung und Freigabe der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung.
* Erstellung von Dienstverträgen, Dienstzeugnissen, individuellen Vereinbarungen und arbeitsrechtlichen Dokumenten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
* Personalentwicklung und die Mitgestaltung einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur liegt Ihnen am Herzen.
Ihr Profil:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Human Resources.
* Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position (idealerweise in einem produzierenden Betrieb) mit.
* Sie haben solide Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts sowie Personalverrechnungskenntnisse.
* Sie bringen Leidenschaft für die Umsetzung von HR-Themen mit.
* Sie überzeugen durch eine selbständige, genaue Arbeitsweise sowie eine hohe Serviceorientierung.
* Dem Aufgabengebiet entsprechende Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot
* Arbeiten in einer angenehmen, familiären Atmosphäre
* Attraktives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und breiten Aufgabengebiet
* Homeoffice-Möglichkeit
* Gute öffentliche Erreichbarkeit
* Günstige Parkmöglichkeit
* Herausfordernde Position mit spannendem Aufgabengebiet
* Flexible Arbeitszeiten mit attraktiver Gleitzeitvereinbarung
* Raum für Gestaltung und persönliche Weiterentwicklung
* Benefits und Unterstützung im Bereich der betrieblichen Gesundheit
* Teilnahme an Mitarbeiterevents
KV-Mindestjahresgehalt Brutto auf Vollzeitbasis € 66.677,-
Tatsächlich bieten wir selbstverständlich ein marktkonformes, attraktives Gehalt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.
Aussagekräftige Bewerbungen bitte an: [email protected]
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Das Mindestentgelt für die Stelle als HUMAN RESOURCES MANAGER (w/m/x) beträgt 66.677,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email / cover letter where (jobsinaustria.net) you saw this job posting.