Hotel Hochschober
Miteinander auf Augenhöhe – Mitgestalten – Angebote der Mitarbeiter_innenakademie nutzen
Das familiengeführte Hotel Hochschober auf der Turracher Höhe in Kärnten zählt zu den besten Hotels in Österreich. Für seine Initiativen rund um N… 1 Lohnverrechnung (w./m./d.)
ab 01. Juni 2025 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.
—
Ihre Aufgaben:
* Kontrolle, Bearbeitung und teilweise Erstellung der monatlichen Zeiterfassung
* Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Betreuung der Belegschaft in allen themenrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt
* Sie stehen in direktem Kontakt zu den Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen, insbesondere zu laufenden Abrechnungen
* Als fachlicher Ansprechpartner unterstützen Sie bei sozialversicherungs-, lohnsteuer- und arbeitsrechtlichen Thematiken
* Bei der Gestaltung von Dienstverträgen sind Sie ebenfalls eine wichtige Stütze
* Sämtliche administrative Tätigkeiten gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet (Personalakten, arbeitsrechtliche Personalagenden etc.)
* Sie tragen verlässlich dazu bei, immer eine aktuelle Stammdatenbasis in unseren Systemen abrufen zu können
* Sie sind verantwortlich für die Abwicklung von Abgabenprüfungen
* Sie sind verantwortlich für die Erstellung diverser Reportings, wie Personalauswertungen- und Statistiken, insbesondere jedoch der monatlichen Personalcontrollingreports und des Personalbudgets
Ihr Profil:
* Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung mit
* Sie verfügen über gute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
* Sie verfügen über sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (v.a. MS Office) sowie generelles IT-Know How (HGC von Vorteil)
* Ihre Arbeitsweise ist selbständig, genau und zuverlässig
* Sie sind eine kollegiale und teamorientierte Persönlichkeit mit souveränem und authentischem Auftreten und sicherer Gesprächsführung
* Sie lernen aufgrund der vielfältigen Arbeitsbereiche gerne dazu
Ihre Vorteile:
* Echte 5 – Tage Woche mit geregelten Arbeitszeiten
* Erholung im hoteleigenen SPA Bereich
* Gratis Verpflegung – auch an freien Tagen (Frühstück, Mittagessen, Nachmittagsjause und Abendessen. Auswahl von frischen Gerichten, vegetarischen und veganen Alternativen)
* Kostenfreie Unterkunft in Einzelzimmern, Gemeinschaftsküche und Waschküche, alle Mitarbeiter_innenunterkünfte in Geh-Nähe
* Kinderbetreuung für Ihre eigenen Kinder während der Arbeitszeit im Hotel
* Gemeinsame Ausflüge
* Gemeinsame Feiern (Saisonmitte und Saisonende, Weihnachtsfeier)
* Kostenfreie Benützung der Freizeiteinrichtungen
* Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke
* Winter: ermäßigter Skipass auf der Turracher Höhe
* Sommer: 1 x täglich Freifahrt mit der Panoramabahn
* Ermäßigung für Speisen und Getränke (50%)
* Ermäßigung für SPA-Anwendungen (bis zu 50%)
* 50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels
* Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Mitarbeiter_innenakademie
* Kostenlose Mitarbeiter_innenkleidung (abteilungsabhängig)
* Überdurchschnittliche Bezahlung – je nach Qualifikation
Arbeitsort: Turracher Höhe
Arbeitszeiten: Im Rahmen von 08:00 bis 16:30 Uhr nach Absprache.
Haben Sie die Lizenz?
Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne per Email zu.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Unternehmen: Hotel Hochschober
Standort: Hotel Hochschober – Turracher Höhe 5, 9565
Abteilung: SPA & Fitness
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung
Gehalt: 2.600 € brutto pro Monat (Das Gehalt versteht sich in Brutto pro Monat für 40 Stunden. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich.)
Ansprechperson: Manuel Hallegger
Telefonnummer: 04275 8213
E-Mail Adresse: [email protected] Das Mindestentgelt für die Stelle als Lohnverrechnung (w./m./d.) beträgt 2.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Miteinander auf Augenhöhe – Mitgestalten – Angebote der Mitarbeiter_innenakademie nutzen
Das familiengeführte Hotel Hochschober auf der Turracher Höhe in Kärnten zählt zu den besten Hotels in Österreich. Für seine Initiativen rund um N… 1 Lohnverrechnung (w./m./d.)
ab 01. Juni 2025 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.
—
Ihre Aufgaben:
* Kontrolle, Bearbeitung und teilweise Erstellung der monatlichen Zeiterfassung
* Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Betreuung der Belegschaft in allen themenrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt
* Sie stehen in direktem Kontakt zu den Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen, insbesondere zu laufenden Abrechnungen
* Als fachlicher Ansprechpartner unterstützen Sie bei sozialversicherungs-, lohnsteuer- und arbeitsrechtlichen Thematiken
* Bei der Gestaltung von Dienstverträgen sind Sie ebenfalls eine wichtige Stütze
* Sämtliche administrative Tätigkeiten gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet (Personalakten, arbeitsrechtliche Personalagenden etc.)
* Sie tragen verlässlich dazu bei, immer eine aktuelle Stammdatenbasis in unseren Systemen abrufen zu können
* Sie sind verantwortlich für die Abwicklung von Abgabenprüfungen
* Sie sind verantwortlich für die Erstellung diverser Reportings, wie Personalauswertungen- und Statistiken, insbesondere jedoch der monatlichen Personalcontrollingreports und des Personalbudgets
Ihr Profil:
* Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung mit
* Sie verfügen über gute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
* Sie verfügen über sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (v.a. MS Office) sowie generelles IT-Know How (HGC von Vorteil)
* Ihre Arbeitsweise ist selbständig, genau und zuverlässig
* Sie sind eine kollegiale und teamorientierte Persönlichkeit mit souveränem und authentischem Auftreten und sicherer Gesprächsführung
* Sie lernen aufgrund der vielfältigen Arbeitsbereiche gerne dazu
Ihre Vorteile:
* Echte 5 – Tage Woche mit geregelten Arbeitszeiten
* Erholung im hoteleigenen SPA Bereich
* Gratis Verpflegung – auch an freien Tagen (Frühstück, Mittagessen, Nachmittagsjause und Abendessen. Auswahl von frischen Gerichten, vegetarischen und veganen Alternativen)
* Kostenfreie Unterkunft in Einzelzimmern, Gemeinschaftsküche und Waschküche, alle Mitarbeiter_innenunterkünfte in Geh-Nähe
* Kinderbetreuung für Ihre eigenen Kinder während der Arbeitszeit im Hotel
* Gemeinsame Ausflüge
* Gemeinsame Feiern (Saisonmitte und Saisonende, Weihnachtsfeier)
* Kostenfreie Benützung der Freizeiteinrichtungen
* Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke
* Winter: ermäßigter Skipass auf der Turracher Höhe
* Sommer: 1 x täglich Freifahrt mit der Panoramabahn
* Ermäßigung für Speisen und Getränke (50%)
* Ermäßigung für SPA-Anwendungen (bis zu 50%)
* 50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels
* Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Mitarbeiter_innenakademie
* Kostenlose Mitarbeiter_innenkleidung (abteilungsabhängig)
* Überdurchschnittliche Bezahlung – je nach Qualifikation
Arbeitsort: Turracher Höhe
Arbeitszeiten: Im Rahmen von 08:00 bis 16:30 Uhr nach Absprache.
Haben Sie die Lizenz?
Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne per Email zu.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Unternehmen: Hotel Hochschober
Standort: Hotel Hochschober – Turracher Höhe 5, 9565
Abteilung: SPA & Fitness
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung
Gehalt: 2.600 € brutto pro Monat (Das Gehalt versteht sich in Brutto pro Monat für 40 Stunden. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich.)
Ansprechperson: Manuel Hallegger
Telefonnummer: 04275 8213
E-Mail Adresse: [email protected] Das Mindestentgelt für die Stelle als Lohnverrechnung (w./m./d.) beträgt 2.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
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